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博士后·中国科学院上海硅酸盐研究所吴桐课题组
招聘 / 在材料、化学、物理等相关专业已获或即将获得博士学位; / 上海 / 博后
吴桐
29天前
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中国科学院上海硅酸盐研究所前沿基础研究部吴桐课题组聚焦新型功能材料的研发与应用探索,研究方向涵盖人工智能赋能的能源材料创制、AI+自动化、结构设计与物性调控、及相关器件研发等领域,科研经费充足、平台完善。现因科研发展需要,诚聘博士后研究人员2名。入职人员将与刘建军研究员课题组联合开展研究,共享两所团队的科研平台、仪器设备与学术资源,实现优势互补与协同创新。
一、 导师简介
合作导师刘建军研究员,中国科学院上海硅酸盐研究所研究员,担任中国科学院上海硅酸盐研究所前沿基础研究部部门主任。入选中国科学院“百人计划”、上海市东方英才领军人才(2024)、上海市优秀学术带头人(2020)、中国科学院杰出人才计划入选者(2012)。长期从事人工智能算法与新材料交叉领域研究,深耕人工智能赋能新材料创制、算法驱动的材料性能预测与优化方向,以通讯/第一作者在Sci. Adv.、Nat. Commun.、J. Am. Chem. Soc.、Adv. Mater.、Angew. Chem. Int. Ed.等国际顶级期刊发表SCI论文200余篇,H因子51,他引次超10000次,入选全球高被引科学家、相关领域优秀学者榜单;主持基金委重大专项、科技委重点项目、国家重点研发计划、搭建完善科研创新平台与产学研合作体系,在相关领域具有较高学术影响力。
导师吴桐副研究员,独立PI,2022年博士毕业于中国科学院上海硅酸盐研究所,2022-2025在新加坡国立大学从事博士后研究工作,2026-至今在中国科学院上海硅酸盐研究所,前沿基础研究部任副研究员,入选中国科学院海外杰出人才计划和上海市海外高层次人才计划。致力于催化剂电子结构与界面微环境调控研究,着力于跨尺度电催化剂设计新策略的研发并在原子及表界面层次解析催化反应机制,探索电催化材料在直接氨燃料电池、电解水及小分子转化中的应用,近年来,在相关领域已累积发表高水平学术论文数十篇,其中以第一作者身份发表SCI论文十余篇,包括Adv. Mater.(2)、Angew. Chem. Int. Ed.、Appl. Catal. B-Environ.、Adv. Energy Mater.等。现聚焦电催化材料的前沿探索,研究方向涵盖新型功能材料、结构设计与物性调控、及相关器件研发等领域。
二、 研究方向
1. AI赋能先进能源转换材料的设计与制备
2. 电化学原位表征及器件设计;
3. 陶瓷材料自动化制备及物性调控
三、 招聘条件
1. 年龄不超过35周岁,身心健康;
2. 在材料、化学、物理等相关专业已获或即将获得博士学位;
3. 具有科研创新精神,工作勤奋认真,科研基础扎实;
4. 具有良好的科研诚信及职业道德,团队合作意识强。
5. 英语写作与沟通能力突出,曾以第一作者或通讯作者在主流国际学术期刊上发表过高水平论文。
四、 岗位职责
1. 根据申请人研究经历,在上述研究方向中选其一为主要研究方向;
2. 参与课题组或独立承担科研项目;
3. 发表论文和申请发明专利;
4. 协助申报各类科研项目;
5. 协助指导研究生工作和实验室日常管理等。
五、 岗位待遇
博士后人员的人事、组织关系、福利待遇、社会保险等,按相关规定执行,享受博士后人才公寓及科研等方面的奖励政策,部分待遇如下:
1、薪酬待遇:保底年薪30万元+专项奖金+项目奖金+课题组年终奖。其中,专项奖金:获院长特别奖、院长奖、院优博、省部级优秀毕业生等奖励可申请专项奖金10-20万元/2年;项目奖金:获国资计划A/B/C档、上海市超博、中国科学院特别研究助理资助等可申请项目奖金6-40万元/2年,获得博士后基金面上/特别项目可申请项目奖金0.2-0.5万元/项。
2、福利待遇:基本社会保险、公积金、补充公积金等。
3、医疗保障:基本医疗保险+补充医疗保险+商业医疗保险+年度体检等。
4、住房保障:提供多类型的博士后人才公寓。
5、岗位评聘:应届博士毕业一般聘为助理研究员二级岗位;在站期间可申请参加岗位竞聘,根据岗位任职条件申请竞聘助理研究员一级、副研究员三级岗位。
六、 申请材料
1、精简完备的个人简历,包括学习、工作经历、研究内容及主要学术成果等(硕博申请者只需提供此条)。
2、申请者已发表代表作(3-5篇),科研助理提供参与产业化项目证明(如有)。
3、其它可以体现申请者工作能力与业绩的材料。
七、 应聘方式
1. 有意者请将应聘资料,包括详细的个人简历,包括教育背景、工作经历、成果情况及联系方式发送至联系人邮箱:wutong@sic.mail.ac.cn。
2. 通过电话或者电子邮件沟通后,研究团队邀请应聘者面谈。
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