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博士后/研究助理·香港中文大学
招聘 / 香港 / 博后,科研,研发
xzdu     2021-01-21 微信扫码分享 登录后可收藏 投递简历  
1. 课题组简介：
张立，2012年加入香港中文大学机械与自动化工程学系，并于2017年获得终身教职，现为周毓浩创新医学技术中心成员，同时兼任中国科学院深圳先进技术研究院一香港中文大学机器人与智能系统联合实验室港方主任。2007年获瑞士巴塞尔大学博士学位；随后在瑞士苏黎世联邦理工学院机械与加工工程系先后从事博士后研究、担任高级研究员和讲师。目前还兼任IEEE Transactions on Robotics (T-RO), IEEE/ASME Transactions on Mechatronics (T-MECH)，IEEE Transactions on Automation Science and Engineering (T-ASE)以及IEEE Robotics and Automation Letters (RA-L)等多个IEEE专业期刊的副编辑(Associate Editor)。

张立教授主要研究领域包括微纳机器人学及其生物医学应用，微纳机器人集群，功能材料用于驱动、传感和医疗机器人的应用等。迄今在Science Robotics、Nature Machine Intelligence (“News & Views”), Nature Communications、Science Advances、Advanced Materials、Advanced Functional Materials、ACS Nano、Nano Letters、JACS、Sensors and Actuators、JMEMS、IJRR、T-Ro 、Soft Robotics等著名国际刊物和国际会议上发表学术论文200余篇。本课题组近两年多个研究成果被Science News、Nature News、CNN、TVB、新华社等知名媒体专题报道。
具体信息请参见课题组网站：
http://www.cuhklizhanggroup.com/

2. 研究方向：
• 材料科学、生物检测和生物化学：主要研究微/纳米粒子、功能纳米材料及其生物医学应用，尤其是在病原体检测方面。该方向与香港中文大学消化疾病研究所（IDD）和微生物学系有紧密合作关系。近期的媒体报道可参考以下链接：
https://www.cpr.cuhk.edu.hk/en/press_detail.php?id=3451&t=cuhk-develops-novel-microrobotic-diagnostic-system-to-accurately-diagnose-infectious-pathogens-with-full-automation-and-low-cost&s=QuickCAS
• 神经调节设备研发：该项目将与港中文医学院合作进行，核心目标之一是使用电子设备来构建大功率电磁脉冲发生器用于生物医学应用（例如康复治疗）。研究者将与本课题组成员和临床合作者一起完成从草图设计到试验的全周期医疗设备开发过程，负责协助研究团队进行以下工作：（i）电子设计和原型机的搭建； （ii）在实验室及临床环境进行测试和实验；（iii）承担研究小组分配的其他（临时）任务。
• 非侵入式神经刺激装置研发：该装置将与香港中文大学麻醉与重症监护室的Matthew Chan教授以及精神科的Linda Lam教授和Hanna Lu教授合作开发。研究者将与本课题组成员和临床合作者一起完成从草图到试验的全周期医疗设备开发过程，负责协助研究团队进行如下工作：（i）设备开发；（ii）利用细胞和动物模型对设备进行实验评估；（iii）在实验室及临床环境对设备进行测试。

3. 招聘要求
• 材料科学、生物检测和生物化学方向：（i）具有化学、材料科学、生物医学工程、生物学、生物科学或相关学科的博士学位（博士后），或上述学科的硕士/硕士/理学学士学位（研究助理）和（ii）良好的沟通能力和独立工作思考的能力。具有生物医学设备/仪器开发经验和/或相关行业经验者优先。
• 神经调节设备研发方向：（i）具有电子工程、生物医学工程或相关学科的博士学位（博士后），或上述学科的硕士/硕士/理学学士学位（研究助理）和（ii）良好的沟通能力和独立工作思考的能力。具备Python和C语言的良好编程技能或具有生物医学设备/仪器开发经验和/或相关行业经验者优先。
• 非侵入式神经刺激装置研发方向：（i）具有神经科学、医学、生物医学或相关学科的博士学位（博士后），或上述学科的硕士/硕士/理学学士学位（研究助理）和（ii）具备良好的沟通能力和独立工作思考的能力。有疼痛研究、神经刺激、生物医学设备/仪器开发和/或相关行业经验方面的经验者优先考虑。
薪金和职级由申请人的资格和工作经验决定，任命将以合同为基础，为期一年，在表现良好且双方有意愿的前提下可续约。
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