贵金属电催化剂博士后·松山湖材料实验室刘利峰组

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招聘 / 东莞 / 博后

林六 2025-03-06

应聘条件：
1、取得国内外知名高校博士学位，或已通过博士学位论文答辩具备取得博士学位条件，化学, 材料,物理, 化工等相关专业，年龄 35 周岁及以下，获得博士学位 3年以内；
2、熟知电催化的基本原理和常用表征手段，并具有贵金属催化剂合成或膜电极制备经验。具有铱/钌基纳米催化剂合成经验者优先考虑；具有材料放大合成或电堆组装经验者优先考虑。
3、能熟练地用英语对话和读写，有独立完成科研工作并发表英文论文的能力. 最近三年内以第一（非共一）作者身份在国际知名期刊发表过3篇或3篇以上关于电催化相关的论文；
5、品学兼优，身体健康，具有团队合作意识. 能全职从事博士后研究工作，有在学术领域⻓期发展的意愿

二、相关待遇
（一）薪资：30-40 万/年，成功申请博士后创新人才支持计划、广东省海外青年博士后引进项目者（海外排名前 200 高校博士），薪资最高可提至60万/年。
（二）五险一金：为实验室博士后高标准缴纳五险一金。
（三）周转住房：为实验室博士后提供一室一厅周转住房。
（四）人才项目：符合条件者，可申请（1）松山湖新引进人才生活补贴（3 万）、博士人才安家补贴（5 万）；（2）东莞市新时代创新人才引进项目（20 万分 5年发放）；（3）东莞市博士后出站资助（5 年 50 万生活补贴发放至用人单位，主要用于博士后后生活补贴）；（4）广东省海外青年博士后引进项目（40 万住房补贴）。项目（1）-（3）按“就高从优不重复”的原则享受人才待遇，重复部分予以核减。
（五）职称评定：在站期间可参与申报自然科学研究系列职称。
（六）科研项目：按照相关规定，申请国家、省市各类科研项目。
（七）在职培训：提供相关专业与技术能力培训的机会。
（八）国外交流机会：应聘成功者将参与国家重点研发计划 – 中葡氢能技术联合实验室项目，并有机会到葡方合作单位访问3-6个月。
（九）其他福利：协助解决子女入学问题、年度体检、节日福利、通勤班车等。

三、应聘材料
1、基本材料：简历、学历、学位证书、身份证复印件；
2、文章、发明专利、获奖证书等证明材料（如有）；
3、上述材料请通过E-mail发送至liu.lifeng@sslab.org.cn，联系人：刘利峰老师。初审合格者，将电话或E-mail通知面试。
4、若有其他关于招聘的疑问也可联系团队同事，微信linfei-slab。

合作导师简介：
刘利峰 (Researcher ID: A-2522-2012, Orcid ID: 0000-0003-2732-7399），研究员, 松山湖材料实验室能源转换与存储材料团队负责人，于2004年和2007年在中科院物理所先后取得硕士和博士学位, 师从解思深院士。2007年5月进入马普微结构物理研究所做博士后研究，并于2009年8月晋升为课题组长, 2010年升为常职科研人员。2011年4月加入伊比利亚国际纳米技术实验室，任研究员、团队负责人。2022年获国家海外高层次人才项目资助加入松山湖材料实验室。刘利峰博士自2009年起一直从事能源存储与转换材料的研究，研究课题涉及高性能电催化及电合成材料（例如用于电催化产氢、产氧、氧还原、小分子氧化、CO2还原等反应的催化剂），以及用于电池及超级电容器的纳米结构电极材料。已主持及承担了10余项欧盟及葡萄牙科技基金委、葡萄牙创新局、国家重点研发计划、广东省区域联合基金等项目，目前为止已在国际知名学术杂志上发表学术论文210余篇，总被引用次数16000余次，h因子为72（谷歌学术，截至2025年2月）；获批国际国内专利9项；在国际会议上做邀请报告50余次，并组织多次国际研讨会及担任多个国际会议的组委会成员；目前担任国际知名杂志Materials Today Energy，Advances in Nano Research，Materials Futures及Applied Research的编委。团队与欧洲及国内多个课题组保持长期合作关系，将对实验室成员的晋升或寻找其他工作机会给予全力支持。

投递简历

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催化材料信息学博士后·松山湖材料实验室刘利峰研究员、张磊教授团队 (2025-03-06)

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